มาลองทดสอบกันดูก่อนค่ะ ว่าคุณเป็นคนแบบไหน จากลิ้งนี้ https://th.vonvon.me/quiz/11498 แล้วค่อยมาดูผลสรุปกัน ว่าคุณเป็นคนลักษณะแบบที่ผลสำรวจว่าไว้หรือเปล่า ลองชวนเพื่อนๆ มาเล่นเพื่อให้ทราบว่าพวกเขาเป็นแบบไหน และคุณควรจะปฏิบัติตัวในการทำงานกับเขาอย่างไรกันค่ะ
ความรู้สึกที่จริงใจและเป็นมิตร ทำให้ทุกคนรู้สึกดีกับคุณ! (S – Steadiness)
ภาพรวม :
คุณเป็นคนที่อ่อนโยน นิ่มนวล มีจิตใจที่กว้าง ไม่ว่าจะงานไหนๆ ก็มีแต่คนอยากทำงานกับคุณ เพราะคุณเป็นคนที่ไม่เคยเกี่ยงงาน แถมยังเป็นคนที่มีความรับผิดชอบในการทำงานสุดๆ
เพราะคุณทำงานทุกอย่างด้วยความเพอร์เฟ็กต์ จึงไม่แปลกใจที่คุณจะได้รับความไว้วางใจจากคนรอบข้างอย่างมาก รวมทั้งคุณยังเป็นคนที่รับฟังความคิดเห็นของคนอื่นได้ดี รับฟังคำวิพากษ์วิจารณ์สิ่งต่าง ๆ โดยไม่เอาอารมณ์ของตัวเองมาเจือปน จึงทำให้คุณไม่ค่อยมีปัญหาหรือขัดแย้งอะไรกับใครเท่าไหร่ นี่จึงเป็นในหนึ่งเห็นผลที่หลายๆ คนชื่นชอบคุณ
จุดที่ต้องปรับปรุง :
หากคุณเป็นคนที่เปิดรับทุกความคิดของคนอื่น ปัญหาเหล่านั้นก็จะตกลงมาที่คุณแทน และจะทำให้คนอื่นมองว่าคุณเป็นคนง่าย ๆ ยังไงก็ได้ คงไม่เป็นปัญหาหากต้องแบกรับเรื่องต่างๆ แทน รวมไปถึงคุณอาจจะไม่สามารถรับได้กับการเปลี่ยนแปลงอะไรที่กระทันหันจนเกินไป จนทำให้คุณสูญเสียโอกาสต่าง ๆ ต้องระวังการแสดงออกให้ดี !
วิธีพัฒนาความสัมพันธ์ของคุณ กับคนกลุ่มอื่นๆ
- คนกลุ่ม S กับคนกลุ่ม D : คุยกับคนกลุ่มนี้ คุณต้องมีความมั่นใจในตัวเองเวลาพูด ไม่งั้นฝ่ายตรงข้ามจะเหนื่อยเวลาคุยกับคุณ
- คนกลุ่ม S กับคนกลุ่ม I : ถ้ามีเรื่องอะไรที่ทำให้ได้หัวเราะ คุณกับคนกลุ่ม I จะจูนกันติดง่ายมาก พยายามหาเรื่องที่คุณทั้งสองมีความสนใจตรงกัน
- คนกลุ่ม S กับคนกลุ่ม S : คุณควรแสดงความรู้สึกอย่างตรงไปตรงมา และฟังความคิดเห็นของอีกฝ่ายให้เยอะๆ
- คนกลุ่ม S กับคนกลุ่ม C : อย่าไปฟังความคิดในแง่ลบของคนกลุ่มนี้มาก พยายามจูนให้เขาได้คุยเรื่องบวกๆ
คุณเป็นคนที่จริงใจตรงไปตรงมา! C – Conscientiousness
ภาพรวม :
คุณเป็นคนที่ทำอะไรเป็นระบบระเบียบ เป็นนักวางแผนที่เก่งคนหนึ่ง มีความสามารถในการคิดเชิงตรระกะ คิดอะไรเป็นขั้นเป็นตอน ทุกคนจึงมองว่าคุณเป็นคนที่เพอร์เฟ็กต์และฉลาดคนหนึ่ง
คุณทำอะไรด้วยความละเอียดอ่อน มีความรอบคอบ เวลาคำนวณอะไรก็จะแม่นเป๊ะไปทั้งหมด นั่นเป็นเพราะว่าสมองของคุณทำงานได้อย่างสมดุลกัน จึงทำให้คุณมีโอกาสสูงมาก ที่จะมีความสามารถพิเศษมากกว่าหนึ่งอย่าง และมีโอกาสที่จะประสบความสำเร็จในหน้าที่การงานด้วย
จุดที่ต้องปรับปรุง :
สิ่งที่ต้องระวังก็คือ หากคุณเป็นคนขี้ระแวงหรือระวังอะไรมากๆ ก็อาจจะทำให้เมื่อเจอปัญหาก็จะไปต่อไม่เป็น หรือทำอะไรไม่ถูก บวกกับมีแนวโน้มจะทำอะไรก็ต้องเพอร์เฟ็กต์ไว้ก่อน
หากเผลอไปวิจารณ์ใครมากๆ ก็อาจจะเป็นการสร้างศัตรูโดยไม่รู้ตัวได้ บางเรื่องก็ต้องยอมปล่อยผ่านไปบ้างนะคะ
วิธีพัฒนาความสัมพันธ์ของคุณ กับคนกลุ่มอื่นๆ
- คนกลุ่ม C กับคนกลุ่ม D : เวลาคุยอย่านำเสนอแต่ข้อมูลให้กับคนกลุ่มนี้มากเกินไป ความเห็นอาจจะไม่ถูกใจ แต่มีบางช่วงที่คุณควรตามน้ำบ้าง
- คนกลุ่ม C กับคนกลุ่ม I : พยายามปฏิเสธ หรือเลี่ยงการพูดคุยเกี่ยวกับประเด็นที่คุยยังไงก็ไม่ได้ข้อสรุป เพราะจะทำให้เสียเวลาเปล่าๆ
- คนกลุ่ม C กับคนกลุ่ม S : เวลาจะตัดสินใจอะไร แนะนำว่าให้หาช่องทางที่สามารถไปด้วยกันได้ทั้งสองฝ่าย น่าจะดีที่สุด
- คนกลุ่ม C กับคนกลุ่ม C : คุณอาจจะรู้สึกเข้าได้ดีกับคนกลุ่มนี้ เหมือนเป็นพวกเดียวกัน แต่คุยกันไปคุยกันมาก็จะเบื่อกันเร็วมาก รวมทั้งพยายามหาจุดสนใจของทั้งสองฝ่าย แล้วพูดคุยกันน่าจะดีที่สุด
คุณคือผู้นำที่พร้อมจะเดินนำและขับเคลื่อน! D – Dominance
ภาพรวม :
คุณเป็นคนที่ตัดสินใจอะไรรวดเร็วและมักจะทำสิ่งต่างๆ ให้ประสบความสำเร็จ ไม่ว่างานนั้นจะยากหรือหนักหนาสาหัสขนาดไหน คุณก็ไม่ยอมแพ้ และใช้ความรับผิดชอบของคุณที่โดดเด่นทำมันจนสำเร็จ
คุณไม่ค่อยเลี่ยงกับปัญหาแต่เลือกที่จะเผชิญหน้า เพราะคุณถูกกำหนดมาไว้แล้วว่า ‘จะต้องทำทุกอย่างให้เต็มที่และดีที่สุด’ ใครที่เห็นแนวคิดและลักษณะของคุณแบบนี้แล้ว ต่างก็อยากจะเลือกให้คุณเป็นหัวหน้าทีมหรือเป็นผู้นำทีมเป็นเรื่องปกติ
จุดที่ต้องปรับปรุง :
คุณอาจจะมีนิสัยรีบ ๆ ลน ๆ อยู่บ้าง จนไม่สนใจเรื่องรอบข้างของชาวบ้าน เพราะคุณเป็นคนหัวดื้อไม่ค่อยฟังคำเตือนของใคร จนอาจจะทำให้คุณเป็นฝ่ายที่ต้องเดือดร้อน
ลองยอมรับและฟังสิ่งที่คนรอบข้างแนะนำบ้าง อาจจะเป็นสิ่งที่คุณไม่ค่อยชอบ เช่นกันแต่ก็ต้องระวังไม่คาดหวังจากใครให้มากจนเกินไป เพราะอาจจะทำให้คุณผิดหวังและรู้สึกอึดอัดได้
วิธีพัฒนาความสัมพันธ์ของคุณ กับคนกลุ่มอื่นๆ
- คนกลุ่ม D กับคนกลุ่ม D : ความเป็นผู้นำของคุณกับอีกฝ่ายอาจจะชนกัน ดังนั้นคุณควรเคารพการตัดสินใจของอีกฝ่ายด้วย
- คนกลุ่ม D กับคนกลุ่ม I : คุณอาจจะกลายเป็นคนที่หยิ่ง เฉยชาได้ แนะนำว่าให้หาบทสนทนาคลายเครียด คุยเรื่องส่วนตัวกับคนกลุ่มนี้ดู
- คนกลุ่ม D กับคนกลุ่ม S : คุณอาจจะรู้สึกไม่ค่อยสบายใจเวลาอยู่กับคนกลุ่มนี้เท่าไหร่ เพราะว่าเขาเป็นคนที่พิถีพิถันในรายละเอียดมากเกินไป อาจจะไม่ทันใจคุณ
- คนกลุ่ม D กับคนกลุ่ม C : ถ้าคุณจะโน้มน้าวใจคนกลุ่มนี้ แนะนำว่าอย่าใช้ประสบการณ์ส่วนตัวของคุณมาเป็นข้ออ้าง เพราะเขาไม่น่าจะเชื่อ แต่คุณต้องแสดงหลักฐานให้เห็น
คุณที่ดูเป็นมิตรกับทุกคน ไม่แปลกใจที่มีแต่คนอยากเข้าหา I – Influence
ภาพรวม :
คุณเป็นคนที่ใครเห็นครั้งแรกก็จะชื่นชม เพราะภาพลักษณ์ของคุณที่ดูเป็นคนสดใส มองโลกในแง่ดี มีอารมณ์ศิลปิน ไม่แปลกใจที่คุณมักจะอินกับเรื่องราวต่างๆ คุณเป็นคนที่มีความสามารถในการแสดงออก
คุณสามารถเนรมิตบรรยากาศที่น่าเบื่อ ๆ ในวงเพื่อน ๆ ให้สนุกสนานขึ้นมาได้ มีจิตใจที่อ่อนโยน มีความสามารถในการโน้มน้าวใจเป็นเลิศ ไม่แปลกใจที่คุณสมบัติหลาย ๆ อย่างบอกว่าคุณเป็นคนที่เข้าสังคม และมีเครือข่ายอยู่ทุกหนทุกแห่ง
จุดที่ต้องปรับปรุง :
คุณเป็นคนที่มักจะล้มเลิกอะไรกลางครันอยู่บ่อย ๆ หรือบางทีก็มีบ้างที่คุณมักจะทำอะไรไปโดยไม่ทันได้คิด เพราะคุณเป็นคนที่ปฎิเสธคนยากมาก ต้องระวังไม่รับปากใครง่าย ๆ อยู่ตลอดเวลา
วิธีพัฒนาความสัมพันธ์ของคุณ กับคนกลุ่มอื่นๆ
- คนกลุ่ม I กับคนกลุ่ม D : คนกลุ่มนี้เขาไม่ชอบคนขี้เล่น คุณต้องระวังอะไรที่มันดูล่อแหลม ตลกโปกฮาเกินไปก็ไม่ดี
- คนกลุ่ม I กับคนกลุ่ม I : กับคนเฮฮาเหมือนกัน คุยอะไรก็มันไปหมด แต่ก็ต้องระวังให้พอดี
- คนกลุ่ม I กับคนกลุ่ม S : คุณอาจจะต้องลดสปีด ปรับอารมณ์ให้ใจเย็นลง แล้วคุณจะคุยกับคนกลุ่มนี้รู้เรื่องมากขึ้น
- คนกลุ่ม I กับคนกลุ่ม C : เห็นคนกลุ่มนี้แล้วคุณจะตัดสินทุกคนว่าเป็นคนดีหมดไม่ได้ คุณจะต้องระวัง ควรฟังหูไว้หูบ้าง
